Dalam kegiatan tersebut juga dirumuskan berbagai langkah strategis sebagai tindak lanjut untuk Semester II Tahun 2026. Beberapa upaya yang akan dilakukan antara lain peningkatan intensitas sosialisasi kepada masyarakat, optimalisasi penelusuran kendaraan yang belum memenuhi kewajiban, penguatan sinergi dengan mitra kerja, serta peningkatan kompetensi sumber daya manusia guna mendukung pelayanan yang lebih prima.
Kepala PT Jasa Raharja Cabang Tasikmalaya Wahyu Pria Wibowo, SE, CPS menyampaikan bahwa kegiatan ini merupakan bagian penting dalam menjaga kesinambungan kinerja perusahaan. “Melalui analisa dan evaluasi ini, kami dapat melihat secara objektif capaian yang telah diraih serta melakukan perbaikan berkelanjutan guna meningkatkan kualitas pelayanan dan optimalisasi pendapatan,” ujarnya.
Dengan dilaksanakannya kegiatan ini, diharapkan seluruh pegawai PT Jasa Raharja Cabang Tasikmalaya dapat semakin meningkatkan kinerja, memperkuat komitmen pelayanan, serta berkontribusi dalam mewujudkan perlindungan dasar yang maksimal bagi masyarakat.
